Brincadeiras

O que é o Lego, que nós amamos, muito tempo depois de deixar a infância para trás? Como Angry Birds captura nossa imaginação para o que parece para sempre? O vínculo com as crianças ou uma desculpa para se desligar das tensões diárias, jogando tornou-se uma atividade que não é apenas agradável, mas necessário, se vamos considerar o nosso bem-estar do berço ao túmulo.

O psiquiatra Dr. Stuart Brown, fundador do Instituto Nacional de Jogar, Califórnia, explica que os seres humanos são os mais ‘neotenous espécie”, o que significa que mantenha traços imaturos para a vida adulta. Nenhuma outra criatura retém jovem ludicidade enquanto fazemos”, diz ele. ‘Nós somos projetados na verdade, com fio para jogar a vida toda, assim como não temos, nossas mentes e corpos aviso prévio.’

Variedades

Estudos mostram que pessoas que incorporam não estruturados frivolidade em suas vidas diárias (ser que rabiscar ou jogar uma bola para o cachorro) melhoraram a função do cérebro, níveis mais baixos de stress e são mais abertamente otimista. Sabemos, também, que a ausência de tal atividade pode ter graves consequências negativas para a nossa saúde mental. Como Stuart coloca: “O oposto do jogo não é trabalho, mas a depressão.

Enquanto os efeitos são, certamente, mais profundas, se as pessoas estão impedidos de jogar na infância, jogar-privadas os adultos também irão demonstrar social e emocional de deterioração, tornando-se irritadiço, menos engajados e mais propenso a rígida de pensamento. Stuart foi estudar a jogar em adultos, por décadas, mas é o prazer de ter visto um crescente corpo de evidências científicas para corroborar sua pesquisa, e mais feliz ainda ao ver o número de empresas que estão agora a oferecer salas de recreação para os seus empregados.

Infância e jogos

Empresas gigantes como Google, Microsoft, Facebook e Linkedin teve um monte de flack, para começar, quando incluído slides, jogos e salas de música em seus escritórios,’ ele diz, ‘mas aqueles caras não eram apenas fazendo um artifício. A certeza de que eles estavam fazendo isso para seus funcionários, mas, tão certamente eles estavam fazendo isso para sua linha de fundo.

‘Brincar estimula a criatividade; se você deseja que sua equipe a inovar, certifique-se de que você fornecer instalações para eles para desabafar no trabalho. É assim que você vai conseguir o melhor deles. Levá-la de nenhum outro do que Einstein, que supostamente disse: “Brincar é a mais elevada forma de pesquisa.’ Não é nenhuma surpresa, então, que Arquimedes teve seu momento eureka espirrar sobre a banheira e Newton quando descansando debaixo de uma árvore.

Em um mundo ideal, diz Stuart, o trabalho-jogo diferencial deixaria de existir. ‘Eu gostaria de encorajar as pessoas a olhar a vida como uma integradora do processo, incorporando reproduzir perfeitamente em suas atividades diárias e que inclui o trabalho”, diz ele. Isso é totalmente possível, jogar assume muitas formas diferentes como indivíduo, como todos os nossos gostos e preferências, com infinitas oportunidades de entrar. Você pode não ter crazy golf no trabalho, mas você vai ter colegas para compartilhar uma piada, ou um bloco de notas para doodle.

A grande coisa sobre o jogo é que ele pode ser de qualquer atividade, diz Stuart, desde que oferece um sentido de compromisso e prazer, leva você para fora de si mesmo e de distância a partir de um sentido de tempo e de lugar, é voluntária e é, aparentemente inútil, então a experiência é mais importante do que o resultado.

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